由 superadmin 于 2024/11/22, 19:22 最后修改
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15.1 | 1 | (% style="text-align:center" %) |
| 2 | [[image:1732274237964-229.png]] | ||
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| 4 | = 业支现行运维服务模式 = | ||
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| 6 | (% style="text-align:center" %) | ||
| 7 | [[image:1732274265981-983.png]] | ||
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| 10 | = 来自内部客户满意度的反馈 = | ||
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| 12 | (% style="text-align:center" %) | ||
| 13 | [[image:1732274286316-933.png]] | ||
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| 15 | = = | ||
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| 17 | (% style="text-align:center" %) | ||
| 18 | [[image:1732274300667-360.png]] | ||
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| 21 | = 大量投诉与有限服务台人力资源的矛盾 = | ||
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| 23 | (% style="text-align:center" %) | ||
| 24 | [[image:1732274321087-668.png]] | ||
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| 27 | **内部客户满意度包括:** | ||
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| 29 | 投诉及服务请求及时响应,一线处理投诉和需求的比例,系统稳定性。 | ||
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| 31 | * 战斗在最前线的是服务台,如何控制客户满意度? | ||
| 32 | * 缺乏内部各条线明确的服务要求,服务台与其他运维科室统一沟通的标准是什么? | ||
| 33 | * 谁来进行服务监管? | ||
| 34 | * 如何确保及时投诉响应和处理? | ||
| 35 | * 面对大量投诉工作量,服务台工作模式如何优化? | ||
| 36 | * 服务台人员数量急需补充,能力急需提升,人员离职后的风险爆发? | ||
| 37 | * 存在投诉、申告、故障等混乱的多个管理入口? | ||
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| 40 | = 其他公司的服务台建设现状案例 = | ||
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| 42 | (% style="text-align:center" %) | ||
| 43 | [[image:1732274396490-794.png]] | ||
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| 45 | = = | ||
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| 47 | (% style="text-align:center" %) | ||
| 48 | [[image:1732274408525-773.png]] | ||
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| 51 | = 服务台建设与业支运维管理发展的关系 = | ||
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| 53 | (% style="text-align:center" %) | ||
| 54 | [[image:1732274433884-137.png]] | ||
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| 56 | = = | ||
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| 58 | = 第一个阶段——从无到有 = | ||
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| 60 | (% style="text-align:center" %) | ||
| 61 | [[image:1732274456565-547.png]] | ||
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| 63 | (% style="text-align:center" %) | ||
| 64 | [[image:1732274472465-142.png]] | ||
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| 66 | |||
| 67 | = 第二个阶段——从有到良 = | ||
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| 69 | (% style="text-align:center" %) | ||
| 70 | [[image:1732274490472-848.png]] | ||
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| 73 | = 第三个阶段——从良到优 = | ||
| 74 | |||
| 75 | (% style="text-align:center" %) | ||
| 76 | [[image:1732274513101-264.png]] | ||
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| 78 | = = | ||
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| 80 | (% style="text-align:center" %) | ||
| 81 | [[image:1732274524635-517.png]] | ||
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| 83 | = = | ||
| 84 | |||
| 85 | = 工作计划 = | ||
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| 87 | (% style="text-align:center" %) | ||
| 88 | [[image:1732274555075-983.png]] | ||
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| 90 | = = |