Wiki source code of ITIL 4 战略领导者认证课程:数字化和IT战略(DITS)长河亲授
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1 | 返回阅读 [[ITIL 4 中级证书及大师级证书认证路径>>url:https://www.itil4hub.cn/bin/view/ITIL4%E8%AE%A4%E8%AF%81%E5%9F%B9%E8%AE%AD%E8%80%83%E8%AF%95%E8%B5%84%E6%96%99/ITIL%204%20%E4%B8%AD%E7%BA%A7%E8%AF%81%E4%B9%A6%E5%8F%8A%E5%A4%A7%E5%B8%88%E7%BA%A7%E8%AF%81%E4%B9%A6%E8%AE%A4%E8%AF%81%E8%B7%AF%E5%BE%84/]] | ||
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4 | [[image:https://www.itilxf.com/data/attachment/forum/202411/09/170252ne5m9kp5v1eezf0f.jpg.thumb.jpg]] | ||
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7 | **█ 长河老师介绍** | ||
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11 | PeopleCert官方评选2022-2024连续两届“优秀(杰出)授课讲师 | ||
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15 | PeopleCert官方特邀国内首位“ITIL推广大使” | ||
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19 | PeopleCert授权 ITIL大师级课程认证讲师 | ||
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23 | PeopleCert授权数字化战略专家级课程认证讲师 | ||
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27 | EXIN授权DevOps、SIAM专家级课程认证讲师 | ||
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31 | 前华为公司云计算架构师 | ||
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35 | 前HP公司高级咨询顾问 | ||
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39 | 出版著作:《ITIL 4服务管理认证考试指南》、 《开源IT运维管理软件 - iTop实施指南》 | ||
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43 | 出版译作:《DevOps最佳实践》 | ||
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47 | 西安交通大学管理学工程硕士 | ||
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51 | 具有20多年IT咨询和管理从业经验,曾为招行、建行、交行、中信证券、中国移动、中国电信、中交集团、广州地铁、上海地铁、北汽、广汽、兖矿、东软、华为云、网宿云等组织提供ITIL咨询、内训或ITSM工具落地实施服务 | ||
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55 | \\[[image:https://www.itilxf.com/data/attachment/forum/202411/09/170239o0yok33q4k5jkj1m.png.thumb.jpg]] | ||
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58 | ITIL是信息技术基础设施库(Information Technology Infrastructure Library)的简称,是IT服务管理领域最广为应用和作为参考的最佳实践框架。ITIL 主要宗旨是探讨最佳管理方法及相关流程,以确保 IT服务能达到企业所要求的水平。它是目前业界普遍采用的IT 服务管理实际标准及最佳实践指南。 | ||
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62 | 2019年ITIL 4正式推出,随着ITIL 4的发布,ITIL的内容变得更大了,它将重点定义在业务和技术领域,如今它是如何工作的?以及未来它将如何通过敏捷、DevOps和数字化转型进行工作。ITIL 4保留了许多核心元素,使ITIL对当今的个人和组织变得更有价值。变革是一种不变的状态,各组织都在为之奋斗。ITIL 4是支持组织进行这一持续变化的最佳实践。ITIL 4是下一个迭代,它整合了ITIL中所有最好的东西,正如现在所知道的那样,并将IT和服务运营扩展到一个新的层次。从传统的流程交付导向,ITIL 4将以价值驱动为导向进行交付,并为人员和组织提供更高的质量和更快捷的服务! | ||
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66 | ITIL 4中级别包含MP、SL和PM两个分支。2020年,ITIL 战略领导者(ITIL SL)正式发布,SL侧重于协调数字化战略与 IT 战略。其中涵盖所面临的主要挑战,并展示了这种协调对实现组织目标的重要性。包括应用 ITIL 框架来支持组织踏上数字化转型之旅。为解决服务管理挑战提供了一种结构化的灵活方式,并展示了利用现代技术从数字化服务中获得最佳价值的潜力。本课程还重点讨论了新技术带来的颠覆,以及新技术对各行业组织的影响。了解企业领导者如何通过重塑战略、调整流程,甚至调整整个业务模型来做出回应。它将带您认识到ITIL的价值,并非只局限于IT运营,而是全面的数字化服务,经过认证的专家在IT如何影响和指导业务战略方面表现出众。 | ||
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70 | 本课程ITIL 战略领导者(ITIL SL),包括计划和改进(DPI)、数字化与IT战略(DITS)共2门课程和考试。 | ||
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73 | DITS这门课可以帮助您创建与更广泛的业务目标相一致的适当数字战略。对于已经拥有ITIL 4 MP证书的学员,可以直接参加DITS一门课程的培训,考试合格后便可获得SL证书。我们将通过一站式直通车的培训形式,成为您数字化时代的战略领导者保驾护航。 | ||
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76 | [[image:https://www.itilxf.com/data/attachment/forum/202411/09/170701y7hgghgxwl7ggh22.jpg.thumb.jpg]] | ||
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81 | **█ ITIL 战略领导者(ITIL SL)课程目标及学员收益** | ||
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84 | * 学习国际先进的IT服务管理及数字化理论,获得数字时代的领导力 | ||
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86 | * 学习数字化转型的实施步骤与方法 | ||
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88 | * 探索如何使用ITIL 4框架来支持组织的数字业务转型之旅,应对服务管理挑战并利用新的技术 | ||
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90 | * 理解DITS的关键概念; | ||
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92 | * 熟悉战略旅程的整个过程 | ||
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94 | * 掌握实现DITS的战略能力 | ||
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96 | * 具备管理战略风险的能力 | ||
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98 | * 能够构建数字业务 | ||
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102 | █** ITIL 战略领导者(ITIL SL)课程对象** | ||
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105 | * CIO、IT经理、IT服务运营主管、IT审计人员 | ||
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107 | * IT服务质量经理、ITIL流程负责人 | ||
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109 | * IT咨询顾问,IT服务工具实施团队核心人员 | ||
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111 | * 企业架构师、服务和解决方案架构师、业务分析师 | ||
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113 | * 产品负责人、市场经理、项目经理、投资组合经理 | ||
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115 | * 供应商关系经理、供应商的经理、合同经理 | ||
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117 | * 客户体验/用户体验设计师、不同类型的顾问 | ||
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122 | █ **课程大纲** | ||
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125 | **本课程时长共9小时,详细安排:** | ||
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128 | **引子 DITS这门课和SL证书介绍 (27分钟)** | ||
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131 | 0 引子:DITS这门课和SL证书介绍 (27分钟) | ||
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135 | **第一章 DITS课程概述 (24分钟)** | ||
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138 | 1 DITS课程概述 (24分钟) | ||
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142 | **第二章 什么是数字化和IT战略 (81分钟)** | ||
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145 | 2.1 数字化、IT、OT和通信技术 (11分钟) | ||
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148 | 2.2 数字化组织和数字化业务 (27分钟) | ||
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151 | 2.3 数字化和数字化转型 (2分钟) | ||
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154 | 2.4 数字化战略的层次 (12分钟) | ||
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157 | 2.5 数字化商业模式 (20分钟) | ||
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160 | 2.6 数字化的运营模式 (9分钟) | ||
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164 | **第三章 数字化战略旅程 (36分钟)** | ||
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167 | 3 数字化战略旅程 (6分钟) | ||
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170 | 3.1 数字化颠覆 (14分钟) | ||
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173 | 3.2 确定平衡的数字化战略重点 (7分钟) | ||
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176 | 3.3 数字化组织的定位考虑 (3分钟) | ||
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179 | 3.4 创建数字化愿景 (6分钟) | ||
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183 | **第四章 我们现在在哪里 (15分钟)** | ||
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186 | 4 我们现在在哪里 (4分钟) | ||
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189 | 4.1 数字化战略的环境分析 (4分钟) | ||
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192 | 4.2 数字化准备情况评估 (7分钟) | ||
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196 | **第五章 战略旅程:我们想去哪里?我们如何到达那里? (199分钟)** | ||
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199 | 5.1 战略规划 (48分钟) | ||
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202 | 5.2 数字化组织的战略方法 (4分钟) | ||
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205 | 5.2.1 增强客户和市场粘性的方法 (33分钟) | ||
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208 | 5.2.2 卓越运营的战略方法 (62分钟) | ||
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211 | 5.2.3 数字化演进转型的战略方法 (31分钟) | ||
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214 | 5.2.4 社会责任和可持续性的战略方法 (9分钟) | ||
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217 | 5.3 数字化战略讨论与批准 (12分钟) | ||
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221 | **第六章 推进数字化战略的落地 (33分钟)** | ||
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224 | 6 推进数字化战略的落地 (2分钟) | ||
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227 | 6.1 如何实施数字化战略 (20分钟) | ||
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230 | 6.2 管理战略举措和领导数字化转型 (11分钟) | ||
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234 | **第七章 我们是否已经到达 (42分钟)** | ||
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237 | 7 我们是否已经到达 (2分钟) | ||
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240 | 7.1 有关度量的关键因素 (36分钟) | ||
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243 | 7.2 度量战略 (4分钟) | ||
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247 | **第八章 我们如何保持发展势头 (19分钟)** | ||
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250 | 8 我们如何保持发展势头(2分钟) | ||
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253 | 8.1 长期动力-确保组织生存能力 (12分钟) | ||
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256 | 8.2 短期动力-并行运营 (5分钟) | ||
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260 | **第九章 能力底座:数字化领导力 (11分钟)** | ||
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263 | 9 能力底座:数字化领导力 (11分钟) | ||
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267 | **第十章 能力底座:管理创新和新兴技术 (13分钟)** | ||
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270 | 10 能力底座:管理创新和新兴技术 (13分钟) | ||
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274 | **第十一章 能力底座:管理战略风险 (16分钟)** | ||
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277 | 11 能力底座:管理战略风险 (16分钟) | ||
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281 | **第十二章 能力底座:业务架构 (10分钟)** | ||
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284 | 12 能力底座:业务架构 (10分钟) | ||
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288 | **第十三章 附录 DITS课程总结 (5分钟)** | ||
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291 | 13 附录 DITS课程总结 (5分钟) | ||
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297 | **培训机构—深圳艾拓先锋企业管理咨询有限公司** | ||
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301 | **█ 培训资质** | ||
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305 | [[image:https://www.itilxf.com/data/attachment/forum/202411/07/122024liu5h2jurer9g9ul.jpg.thumb.jpg]] | ||
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311 | █** 考试安排** | ||
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314 | [[**购买**>>url:https://app5ywb8mew1806.h5.xiaoeknow.com/p/course/ecourse/course_2oQ6OUOaYBHSaw5HNoLtKQcCPt6]] 后请添加微信 18027379316 了解考试缴费、考题练习和日期安排。 | ||
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317 | 返回阅读 [[ITIL 4 中级证书及大师级证书认证路径>>url:https://www.itil4hub.cn/bin/view/ITIL4%E8%AE%A4%E8%AF%81%E5%9F%B9%E8%AE%AD%E8%80%83%E8%AF%95%E8%B5%84%E6%96%99/ITIL%204%20%E4%B8%AD%E7%BA%A7%E8%AF%81%E4%B9%A6%E5%8F%8A%E5%A4%A7%E5%B8%88%E7%BA%A7%E8%AF%81%E4%B9%A6%E8%AE%A4%E8%AF%81%E8%B7%AF%E5%BE%84/]] |